Juan se incorporó a Aspen a mediados de 2024, sumando una perspectiva fresca y dinámica al equipo. Su trabajo se enfoca en el cruce entre personas y procesos, acompañando al management para potenciar la sinergia entre Equipos, organizaciones y cultura corporativa.
Su formación y habilidades se orientan a:
• Gestión humana empresarial: apoya en el diseño de iniciativas para el desarrollo de talento, clima laboral e integración de Equipos multidisciplinarios.
• Gestión de Procesos: optimización de procesos operativos y en la implementación de herramientas que vinculan recursos humanos con objetivos de negocio.
• Coaching profesional: acompaña a las personas en la identificación de objetivos y superación de desafíos, aplicando herramientas de coaching estructuradas.
Su perfil, en constante crecimiento, refleja el compromiso de Aspen por integrar jóvenes profesionales que aporten innovación y sensibilidad social a los desafíos empresariales modernos.
